海岸线文学

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第七章 知名企业招聘测试精选（第2页）

作为一名大学生，我学到了很多知识。如果有合适的机会，我当然会考虑继续深造。但是，我会认真考虑这件事情，我觉得很多人回学校学习是很盲目的。如果我发现自己所做的工作确实有价值，而且也需要获得更多的教育才能在这一领域做得出色，我当然会毫不犹豫地去学习。

这种回答显示了应聘者的雄心、热情以及动力，同时也表明，应聘者具有与众不同的头脑，而且对重大职业决策非常认真。

第二节职业倾向测试

多血质人适合的职业

多血质的人充满自信，有较强的活动能力，喜欢体验和锻炼，对所有的职业都具有适应性。他们重大局，不贪小利，不感情用事，这是多血质人的长处，适应的职业如政治家、外交家、商人、律师等。

在商业活动中，多血质人比其他气质类型的人能钻研得更深入，他们能使工作向前推进，因而他们可以出色地胜任管理工作。要是再有一个好助手就可以成为一个成功的管理者。多血质人对于新环境适应能力较强，对谁都能坦诚相待，他们能适应社会的进步，以发展的眼光进行谋划、设计。因此，他们对经商、计划、广告一类职业的适应性很强。

精力充沛、意志坚强、不达目的不罢休的多血质人，往往能在那些缺乏适应性就无法立足的领域内大显身手。

对于简单、细致和琐碎的工作，对缺乏竞争和刺激、只求细致的工作，多血质人一般不感兴趣。

多血质的人对所有职业都有适应性，无论哪一门类的哪一种工作，他们都可以胜任，而且多血质的人很快就可以成为一个团体中的独当一面的人物。

抑郁质人适合的职业

抑郁质的人内心有孤独倾向，遇事不是单凭智慧去处理事情，而是将自己所掌握的工作内容在头脑中组合、计算，确定方针，然后在这个范围内一个一个地去做，将问题处理好。在团体中遇事积极认真、努力向上、毫不懈怠，喜欢与团体在一起，富有协调精神，无论置身于怎么样的岗位，只要负了责任，就以所从事的工作为荣，努力解决因不太适应而造成的困难，努力去做好，这是抑郁质人的长处。他们做企业一般的事务管理人员、记账、资金、统计、工资管理、教育培训等工作比较容易成功。

胆汁质人适合的职业

相信实实在在的实业，不相信虚的东西，这是胆汁质人的特点。胆汁人最大的气质特征是外向性、行动性和直觉性。对周围发生的事冷静注视，以旁观者的态度对待，因此胆汁质人比较适宜做记者、作家、图案设计师、实业家、护士、企业中的外勤人员、业务员、营销员等外向型的职业。

胆汁质人一般与细致性工作无缘。当然他们中的一部分人不拘于眼前的胜负，而专注于行动，热情地向自己的权限挑战，这就是他们的特征。

胆汁质人一旦就业，往往对本职工作不那么专注，喜欢跳槽，经常更换工作单位，渴望成为自由职业者。

粘液质人适合的职业

粘液质人的出色之处是他们中大多数人都能很好地利用协调性、积极性、社会性及感情稳定性表现自己的才能，发挥出卓越的能力。而且不论职位高低，都能在各自的岗位上占有重要位置。

粘液质人聪明，有较强的能力，处世精明，有出类拔萃的情报搜集能力。他们不仅能从事学术、教育、研究、医师等内向型的职业，而且也可以活跃在政治家、外交官、商人、律师等外向型职业领域中。在他们当中，以其独特才能驰骋在作家、漫画家、艺术家、服装设计、广告宣传、新闻报道领域也不少。

粘液质人对工作岗位的适应性也很强。最适合于他们的工作岗位是策划及一般事务类。

问题：

什么因素决定了你的个人选择?你是否认为其他人应该使用相同的标准?

分析：

成熟的一个标志就是形成一种感知世界的方式。这个问题可以了解应聘者作决策时所依据的方式，通过这些方式可以反映他的价值取向以及作出决定的成熟度。

有人可能回答：“我喜欢在事情出现的时候将其解决。如果必须的话，我几乎可以解决所有的事情。实际上我并没有什么选择标准，我只是完成形势所迫的事情。另外，我觉得自己不能决定别人处理事情的方式。我相信每个人都有自己的个性。”这种回答来源于这样的主流思想意识：“此时此地，做你自己的事情。”这样只会让你处于失业状态。对潜在的雇主来说，这种态度反映了应聘者缺乏采取立场的决心和意愿——这两个特点都是现在的雇主特别需要的。

针对这个问题，下面是一个答案范本：

对我来说，在今天高速发展的社会里，真正的挑战是维持一种平衡意识。通过这种方式，我能够确保在作出决策时，使自己处于最佳状态并且最有创造力。我认为，对任何想要以最高水平来完成工作职能的人来说，平衡感是非常重要的。

这种回答最有利之处在于，它反映了应聘者已经考虑过这个决策，而且还为此制定了一套行之有效的方法。此外，应聘者还暗示自己能够适应高度竞争的工作，这对任何关心员工健康的雇主来说都是求之不得的。

问题：

你在找工作时最看重的是什么?为什么?

分析：

通过提出这个开放式问题，主考官可以了解应聘者的关注重点，通过这个关注点又可以反映出应聘者的理性思考能力。在回答这个问题时，应聘者一定要表明自己对未来工作的看法，说明哪些方面能给自己带来最大程度的满足，这是回答这个问题的关键，但是回答这个问题的方法也同样重要。

对这个问题，比较好的回答是：

我希望找到的工作能发挥我的长处，比如……（说出具体技能），我认为还有一件事情也很重要，那就是我在企业中的作用要与企业目标联系在一起。如果工作中偶尔有些挑战，让我超越自己目前的技能水平，那就再好不过了。

这个回答相当简洁，但实现了三个目的：突出了应聘者的技能，表明了应聘者明白个人与企业的关系，同时也说明应聘者理解变化与发展的重要性。

问题：

你认为自己最显著的成就是什么?为什么?