海岸线文学

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第3109章 要强（第1页）

郁安宁神情有些犹豫，工作就是她的命，如果一天不工作，她会觉得无所适从，感觉自己活得不真实，还有一种负罪感。

当忙碌工作时，她才觉得自己是活着的，是被这个世界需要的，也找到了自己的存在感。

所以，参加工作后，郁安宁从来没请过一天假，而且常常会主动放弃假日要求加班，她父母总以为她能做到现在的职位，有他们一半的面子关系。

郁安宁是真的不想反驳，因为和父母根本说不通，从小就是这样，她和父亲还能说上几句，但和母亲真的完全说不到一块去，她甚至常常怀疑母亲的业务能力，根本就不像是个大学教授的水平，智商和情商都很低，真不知道母亲当年是如何评上大学教授的。

父亲虽然能和她说上些话，但她父亲大男子主义思想极重，工作上他秉承西式的开明教学方式，但在家里她父亲是绝对的中式传统方式，很少掺和家务事，一心扑在工作上，所以她父亲也算桃李满天下，事业有成吧，但对她的事业却没太大帮助。

她任职的不是国家银行系统，而是国外的一家银行，属于M国，在HK和京都都有分行，论国际影响力，她任职的银行自然更大一些，但工作强度也比体制银行大得多，竞争力更是激烈，也没什么人情面子可言，外国人真的不讲这些，只看你有没有实力。

大学还未毕业，郁安宁就开始了工作计划，她父母托关系联系了体制内银行，工作轻松，待遇也不错，是很多精英男子的理想妻子选择。

但郁安宁不愿意去，她想去比较有挑战性的公司，所以选择了国外的银行，还是瞒着父母报考的，她怕没考上，她妈妈会冷嘲热讽，说一些听了很不舒服的话。

她和母亲的关系并不像其他母女之间那样亲昵，还可以分享内心的秘密，就连弟弟郁少宁和母亲都很和谐，可她就不行，打小母亲对她实行的是打压教育，考99分会说为什么要扣掉一分，考一百分也不会表扬，说这是她的本分。

至于父亲，在家庭教育上永远是空缺的。

尽管她父亲的教育观点比母亲先进，但他不参与，再先进都没用。

久而久之，郁安宁便和父母有了隔阂，很多事都不和父母说了，她的事自己做主。

她还是比较幸运的，第一次就考上了，面试也通过了，郁安宁这才和父母说了她的工作安排，不出意外，又挨了顿骂。

“你以为自己真的很厉害吗？那些洋人的银行有那么好混？我和你爸腆着脸给你找的体制银行你不去，那可是金饭碗，多少人削尖了脑袋想进去，你能耐了是吧，哼，我等着你哭着回来求饶！”

母亲当时是这样讽刺她的，认定她会被洋人银行炒鱿鱼，因为那个时候洋人银行没几个国内的职员，都是外国职员，郁安宁想出头非常难。

正是冲了这句话，郁安宁上班后比男人还拼，主动要求加班，常常通宵达旦地工作，工夫不费有心人，郁安宁的辛苦得到了回报，现在成了重要的贷款部门主管，年薪也相当优渥。